(承前篇)
http://tw.myblog.yahoo.com/taiwan-nlp/article?mid=9570&prev=9227&next=9563
NLP是一門溝通的科學與藝術
由於
溝通無所不在
因而 你可以在這個NLP網站裡
看見
NLP是如何活靈活現的 嶄露其自身的運用之妙
當然
這也是因為 咱們班上的學員 來自不同的專業背景
以及
不同的學習動機使然
就像
咱們於本周六 即將報名額滿的NLP新班
學員們 又是同樣的
來自各行各業 源自四面八方
(這一期
還有來自外島的朋友 報名參加!)
OK~~~
截至今日為止 尚有三個名額
所以 即將額滿!!
想要趕上
咱們這班 NLP學習與改變的列車?
趕快報名吧~~~
接下來
一起賞文囉.....
*****************(學員心得 文章開始)**************
『排隊之後,才最重要。』
這句話
出自鼎泰豐創辦人 楊秉彝先生,
意思是---
吸引人流並不難, 難的是如何
讓這些人都覺得 來鼎泰豐用餐 是件非常值得的事。
我想
套用這句話 來代表NLP所帶給我的改變。
三個月的課程時間,
從基礎的心錨出發,
一路來到高階的米爾頓模式,
我必須說,
背後產生的學習效應, 有很大一部分 是我始料未及的。
因為
在接觸NLP後,
你可以很輕易地發現NLP的學習,
是一件非常容易的事---
尤其是
在hogan老師的細心帶領與親身示範下,
每位學員
都能很快地掌握住 每個主題的重點,
並在一連串的練習與回餽分享中,
找到極大的認同與成就感。
有時在想,
假如
今天不是參加Hogan老師的課程,
而是其他人的,
結果會是如何呢？
Anyway,
我想說的是,在我接觸了NLP之後,
我發現 自己的親和感越來越好了,
不但
更容易與人打成一片,
也因為常搭配使用後設模式,
釐清了許多溝通上的盲點與認知上的錯誤,
而在無形中
建立起更好的信任感,
故大大地提升了我在團隊領導
及工作執行上的效能;
甚至,
我還常利用迪士尼策略的技巧,
來引導人員 找到最適切的工作目標及執行方向。
另外
還有其他很多沒提到的技巧,
同樣
給予了我在待人處事上很多不同的層次與角度,
而這都是無法一字一句說明的轉化與豐富,
當然,
這絕對是一種正面的提升。
最後,
我要再次謝謝Hogan老師與NLP老師;
藉由二位的指導,
我相信
自己有更多的潛力可以被開發,
也相信
自己可以用更好的思維 來面對未來的人生!
此外,
我也要感謝自己的好奇心與不斷向上學習的態度。
沒錯！
的確 非常值得！
*************(學員心得 文章結束)**************
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