2008年3月31日 星期一

coaching是什麼?/coach須具備的其他特質/人人皆可當coach嗎?

 


身為教練(coach)  不只是有著以上的技巧


 


還需要有著以下的特質:


 


* 於你自身擁有的能力 感到自信


 


* 真誠地喜歡著人們


 


* 對於他人 抱持信心 並真心地希望他人的成功


 


* 能適時地採取第二順位的能力 不會搶著風采


 


* 能從不同觀點看事情


 


* 敏銳的感官 特別是知道何時該停頓  住嘴


 


* 耐心 並願意給予人們時間


 


 


* 富幽默感


 


 


 



 


 


 


此時


 


看倌丁說道:


 


   “ 這樣說來  以上的特質


 


      說來說去  那還是NLP強項


 


      嘿~~~   當一個教練還不賴嘛!!


 


      Hogan唷~~  那每一個人都適合當教練囉~~~”


 


 


 


 


 


 


   “非也  非也  ~~


 


      這就像許多學催眠的人一般


 


     雖然  每個人都有催眠他人的潛能  然而


 


    不是每個學催眠的人  都是個好的催眠師 “


 


               Hogan如此地回應看倌丁


 


 


 


 


看倌丁:


      “  喔  你的意思是 


 


        並不是每一個人都適合當教練?!”


 


 


 


 


Hogan:


      “ 的確  是有些人較不適合啦


 


        比如說


 


       他們可能不會將教練當成一份工作 一份事業


 


      他們可能缺乏基本的一些技巧 或是


 


      他們雖然  有著高超的技術


 


      卻是對於幫助他人  感覺到興趣缺缺


 


      對於人們  沒那麼感到熱情與興趣… 


 


 


 


 


看倌丁:


      “ 唷~~   所以  當一個教練


 


        還是需要一些條件與特質喔


 


        那麼  教練(coaching)


 


       一般人印象中的教導(instructing)


 


       兩者


 


       有何不同呢?? ”


 


 


 


 


 


Hogan:


      喔! 你知道  以前有個


 


      康堡濃湯”的廣告語嗎?”


 


 


 


 


看倌丁:


     “你知道的  張清芳有一首歌--“我還年輕”


 


       所以  呵呵 


 


      沒看過…”


 


 


 


 


Hogan:


      (心裡暗道: 這死傢伙 給我裝幼齒…)


 


      “康堡濃湯的廣告語 ---  濃湯….  “濃得好


 


       而你這


 


      “教練(coaching) 和教導(instructing)


 


        兩者之間  有何不同呢??


 


              你所提問的這問題……


 


          還真是


 


                         ”問得好”


 


此時


Hogan轉過身  面對著觀眾  說道:


  " 各位看倌哪~~~


    您是否發現:


    這位常來本部路格的看倌丁


    已經變得  越來越聰明囉~~~~"


 


 


看倌丁聽了  喜不自勝地回應道:


   "哈哈   那是因為我天資聰慧也~~~~"


 


Hogan:


   "哈哈   的確  的確     


    祝你今天的假期  休假愉快~~~ "


 


看倌丁:


   "ㄚ?    休假??  


   我今天休假??  "


 


 


Hogan:


      "今天  你的假日--- 愚人節快樂!!!   " 


 


 


看倌丁:

    "*&^%$#............"


 


 


 


 


………….(未完  待續)


 


 


 


下期預告:


coaching是什麼?/教練和教導,有何不同?


 


 


 


2008年3月30日 星期日

coaching教練的言語技巧,任何場合都適用嗎?嗎!嗎你個頭啦! 喔! 教練必備的技巧

 


"coaching教練的言語技巧,任何場合都適用嗎?"


 


   "非也  非也  ~~"


 


 


 


 *********************


 


 


以下的環境  就比較不適用coaching~~


 


若說:


 


*  這個場合環境 是人們已經被告知要做些什麼


 


   且沒有被賦予什麼選擇的自由時 以及


 


    犯了錯 可是要被處罰的場合


 


    (么壽唷  降子環境  我還是聽從照辦  比較安全


 


     coaching?!   免啦 ~~)


 


 


*  這個環境是瀰漫著不信任的氣氛之處


 


   (阿娘維!  司馬中原爺爺說的: 恐怖喔~~


 


     小心為上ㄋㄟ )


 


 


*  這個環境裡  教練與被教練者之間的關係不佳


 


  (coaching本身  並不能讓不良的雙方關係變良好..)


 


 


 


*  這個環境的被教練者  乃是處在被強迫學習的狀態下


 


   (為何?  因為coaching是雙向溝通的啦)


 


 


 


*  若是於此環境裡  人們根本不甩你!


 


   (記得! Coaching 不是強迫式的說教! 


 


   因為  你愛說    那是你家事!! 


 


     “Nobody birds you!!”񗹤~~~ 


 


      此話何解?


 


      “沒人鳥你!”)


 


 


 


*  若你要管理或是監督的人  可是一拖拉庫的


 


    (道理何在?  換你想一想~~)


 


 ….


 


 


********************


 


 


 


分享至此


 


看倌丁說話道:


 


“如果  我想要當個教練(coach)


 


那我需要具備哪些技巧呢?”


 


 


 


看倌甲  聽見看倌丁的提問


 


 一個劍步  搶而答之:


 


 


    “ 要身為一個教練哪  你需要能夠…..


 


 


* 展現以下卓越的能力:


 


  _ 建立親和感


  _ 提問問題和蒐集資訊


  - 給予並接受回饋


  - 傾聽


  _ 說服 影響  與鼓勵他人的能力


 


*  觀察並正確地詮釋 之前  之後  之間  所發生的


 


*  幫助他人學習 且持續地自我學習


 


*  協助他人 將其所欲的更高表現  描繪其天空


 


 


….


 


 


 


只聽到


 


看倌丁說話道:


 


 哇嗚~~   以上所談的技術


 


    根本就是NLP所擅長  獨到之處的嘛!!


 


    也難怪 


 


    NLPcoaching (教練)


 


    兩大智慧的交會…..


 


    必然  必然…”


 


 


 


Hogan:


     “ 喔~~   這樣子  你就瞭啦!! ”


 


 


 


 


看倌丁:


       “ 哈哈~   當然


 


         嘿~~  Hogan!  你看!  我聰明吧!!


 


         原來這兒的coach   不是指名牌coach包包啦~~


 


         那~~


 


         Hogan!   我~~


 


          我可以再問你一個問題嗎?


 


 


 


Hogan:


       “請說ㄚ~~~”


 


 


 


看倌丁:


      Hogan!!  你的名字- - Hogan”


 


         跟名牌Hogan包包   又有什麼關聯哪?? ”


 


 


 


Hogan:


      “ 我….%$#^*.    


 


 


 


 


 


…(未完  待續)


 


 


 


下期預告:


 


coaching是什麼?/教練須具備的其他特質


 


 


 


2008年3月28日 星期五

到底--蝦米洗coach(教練)ㄌㄟ?瞎米!名牌coach包!?喔!你走錯所在啦!

 


有看倌已經買了『圖解NLP潛能激發 (NLP X Coaching)


 


翻了翻  看了看


 


發現有些  還是看不懂ㄟ


 


所以ㄋㄟ


 


希望Hogan能將coaching(教練)這個玩意兒


 


給它 深入淺出的介紹~~


 


 


*******************


 


哇哈哈~~~  太好啦~~


 


Hogan最喜歡把事情  說得有趣且讓人印象深刻哩


 


 


要了解未來的趨勢—Coaching(教練)


 


先從大家印象中  對於教練(Coach)一詞兒


 


 


開始瞭起啦~~~


 


(蝦米!


 


你說~~ 你只知道 名牌coach包包??


 


 


 


你來錯部落格了吧!?   快走啦!!  不要再來了!


 


你走!!    你走!!   還看!??


 


 


既然要看!!  


 


記得  給我拍手鼓勵喔 !!      哈哈~~~  )


 


 


 


~~   喜歡看運動比賽的看倌哪


 


回想一下   


 


運動教練都在做什麼?


 


教練是不是


 


* 專注於表現的提升


 


* 對於球員  有著承諾


 


* 說話用語  偏向用”我們”  而不是”你”


 


<還記得


前篇文章


http://tw.myblog.yahoo.com/hogan168/article?mid=1492&prev=1493&next=1484


 


洛基之教練  對洛基所說的:


 


“ 太好啦~~~


 


  我們  一起去把對方海扁一頓吧~~~”>


 


 


 


* 不強加限制於球員的表現


 


* 表現作為如同一個典範  以供隊員依循


 


* 和球員共事 對於其表現之細節   有著耐心


 


* 退後 讓球員精采表現


 


* 從人們和狀況中  持續不斷地學習


 


 



 


!!


 


看倌哪~~ 


 


以上就是運動教練(coach) 這個角色的特質


 


不是嗎!!


 


 


 


所以  


 


於此 


 


Hogan所說的教練(Coach)  


 


簡單講


 


就是幫助人們的表現  比目前所展現的 還要更好


 


並於  一段時間內


 


發展被教練者之技巧與自信也….


 


 


這就是Coach啦~~


 


如此說來


 


學coaching 技術  好像不錯喔~~~


 


想多認識coaching嗎??


 


 


?


 


你說


 


前面所列的教練特質


 


你的身上 全都有了


 


所以


 


不用再看   Hogan這個NLP的部落格了~~


 


 


******


 


 


 


哇靠!!


 


你很神哪~~    你可以轉台了~~


 


不要再回來啦~~~  快走啦!!


 


還回頭看!?  


 


你不聽話喔~~~~


 


 


 


….(未完  待續)


 


2008年3月24日 星期一

淺說NLP之coaching/翻譯成NLP教練,可乎?

 


Coaching  在台灣


 


無論是培訓課程  或是相關的研習活動


 


要形成一股流行的風潮


 


或許 


 


尚待一段觀望的時間


 


雖已有少許這方面的先行者


 


有著一些推廣  行銷的作為


 


然而 


 


卻未見其有顯著之風吹草動


 


(這什麼話??   我也不知道ㄟ~~)


 


就連coaching的台灣相關網站


 


少喔~~  少喔~~~


 


有啦~~~


 


就是穆景南前輩的那一個啦~~~


 



 


 


至於


 


coaching相關的部落格


 


更少!!


 


<有多少?!   比NLP部落格還少!!>


 


就算最近出版的"圖解NLP潛能激發"(NLPXCoaching)


 


若沒有足夠的引介與推廣


 


不久   這NLP 口味的coaching


 


很快地


 


就會從台灣熱鬧滾滾的書市中


 


一本歸西啦~~~~


 


*******


 


 


 


基於這個想法 


 


Hogan 將對coaching  這個主題


 


在本部落格中  另闢欄位


 


且為看倌們一一揭開~~~


 


關於 coaching


 


那有點神奇  又不太神秘的面紗


 


一開始


 


和大家分享的是~~


 


關於coaching的……


 


 


 


 


 


此時


 


看倌丁  又展現其動人的身段~~~


 


?


 


是聲段!!  不是身段!


 


 


“ 嘿~~   看倌們!


 


 給版主Hoagn  來點掌聲吧~~~


 


若沒有掌聲   小氣八啦的Hogan


 


勢必又~~~"按坎"~~~~   


 


 我太瞭Hogan啦~~~~ ”


 


 


 


 


 


Hogan回應曰:


 


  “你真瞭我ㄚ!  看倌丁!


 


     我的下半身  


 


就交給你了~~~~~   


 


   不!!


 


  天哪~~~ 


 


是下半生~~~~~~”


 


 


 


 


 


…(未完  待續)


 


 


NLP、催眠等春風再起之壓箱寶系列好書介紹之九/『圖解NLP潛能激發』/再續的又續



哎唷~


“coaching” 到底  該如何不失原意的中譯呢?


這使我想起了


Hogan的書架上


最早探討coaching的中文譯書


乃是民國87年出版的


“道-使你出類拔萃方法”<探索出版社  已絕版!>


(原文: The Tao of Coaching  )


  喔~~ 


 Coaching之道


  翻譯成  “道-使你出類拔萃方法”


  


你看!


就連此書的譯者  也傷腦筋!!


她意譯成~~  “道-使你出類拔萃方法”


書中內容的  ”coaching”  則是譯為  “訓練”


... 

而後的幾年


許多相關coaching應用的外文書籍


則是陸續地中譯  於台灣書市上印行


(多數為life coaching類的coaching) 


 

早些年  在台灣


有位  生活Coach    穆景南女士


出版了幾本life coaching 的書籍


成立了大A學習機構  


以推展life coach課程


(學費還不便宜ㄟ)


 


後來……


?

別問我 


自己查~~~~ 



而這本
圖解NLP潛能激發 (NLP X Coaching)

則是屬於NLP Coaching 類別的書籍


 

此時


人見人不愛的看倌丁


又開口問道:


  嘿~~~  Hogan!!


       那  ”coaching”一辭兒    到底   中文該如何翻譯


               才不致誤解呢?  


 


….(未完  待續)


ps.


在國外 


專業的Coach   依屬性劃分:


商業教練(Business Coach)


企業教練(Corporate Coach)


行政教練(Executive Coach)


生活教練(Life Coach)


學習教練(Learning Coach)


職涯教練(Career Coach)


關係教練(Relationship Coach)


績效教練(Performance Coach)


NLP教練(NLP Coach)


 


….

 


 


 


2008年3月23日 星期日

NLP、催眠等春風再起之壓箱寶系列好書介紹之九/『圖解NLP潛能激發』/再續


 


"coaching" 一辭兒


若翻成“教練”,"教導", 或說  ”訓練”


實屬勉強  


因為   如此的中譯名詞


會有導致人們誤解的可能


因為  


所謂的”coaching”


係假定:


接受coaching的人


乃是心中 有其答案  有其資源  能力等




***********


若依此書上寫著:


扮演coach者   則是透過雙向溝通


督促那接受coaching者的自發行動


並共同找出那接受coaching者  其未知的能力與可能性


並讓那接受coaching者  於眾多選擇中


找出自己(那接受coaching者)最有動力去做的~~~


~~~自己的答案”


(版主Hogan按: 你看  這樣的信念  是多麼NLP哪~~~)


且於過程中


形成達成目標   所需的企圖心和行動….


 


所以 


看倌哪

若吾人依這扮演coach者之作為  來看待的話


“coaching”  翻成 "教練", "教導", 或是  "訓練"


你說~~  


你說!!


這貼切嗎??

 


蝦米?? 


 


你還不懂??


看倌哪~~


我同你講  舉個例子~~


看過拳擊賽吧~~  像是~~“洛基系列??”


試想像一場景~~~


 


          *******(場景A.)********


汗流浹背的拳擊手洛基   打到一半 

氣喘如牛地 退到角落


  此時


拳擊手身旁的”教練”   若說:


“ 洛基!!  你看!!   你要猛攻對手的右眼!!


    他右眼角已經出血啦!!   快快!!  "


洛基道:


  “ 喔   好好  我盡力~~~”


說罷


又奮力向前~~~ 

然而....


這不是coaching的說法~~~~


 


          *****(場景B.)*******


洛基身旁這位拳擊教練  若是採用coaching的技巧


則會這麼說:


 “  洛基!!   若依你和眼前這傢伙的實戰經驗


     想要痛宰  重擊他的話   你會怎麼做?? ”


( 版主按: 找出洛基自己的答案)


洛基:

          我會猛攻他的右眼!!


         因為  我發現  他右眼角  已經出血!  


                           而我的左拳  會讓他嚇破膽!!   


教練道:


        “ 太好啦~ 對!! 

         我們  去把他海扁一頓吧~~~  


此時

洛基 起身又起  奮力向前~~~


 


*************************


 


如此   你看出"教導"  "教練" "訓練"


是不同於coaching的啦~~


所以


看倌就可以知道:


“coaching” 並不等同 ”教練”,"教導"


更不是”訓練”


差更多啦~~~


 

至於


本書的作者


將NLP與coaching 技巧   已經混合於此書


若看倌們  希望能個別地認識coaching


Hogan  則是會建議以下這本


較為原味的”coaching”的入門書


Hogan 會推薦 ”心靈教練” (張老師文化出版社)


http://www.books.com.tw/exep/assp.php/hogan168/exep/prod/booksfile.php?item=0010379356


 

圖解NLP潛能激發』一書的拆解

Hogan  將於下期分享囉~~~


 


Ps.


  ”coaching”一辭兒    到底   中文該如何翻譯


才不致誤解呢?


呵呵~~~~


…..(未完  待續)