2014年5月11日 星期日

NLP高級執行師課程/學員心得分享/ 有些名之為…『訓練課程』, 但也沒有什麼專業訓練阿,就是大家彼此安慰和打氣而已…. 這是一隻藏起來的貓….

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NLP與催眠….(或說  許多類似相關的領域)


皆各有各的特色~~~


 


有的~~ 打的是…………..大師牌


(亦即  該課程講師~~


         強調是~經過某大師授證/灌頂?! 的喔~~)


不過~


你也會看到的是~~


許多檯面上  真正厲害的NLP/催眠高手 


其真正厲害之處 ~~ 就在於~~不用刻意去強調 ~


他的證書~ 是哪一位大師發的?! (奇怪喔!?)


 


還有的~~ 走的是……..『精美包裝牌』~~~


(亦即 ~透過賞心悅目的”包裝”~


       來賞你的心 ~悅你的目~~~~)


 


然而


一旦包裝得太過理想精美 ~往往 ~會產生相當落差


你會心想 : “實質的內涵  跑到哪裡去了?”


 


有的  則是證照導向牌


強調的是


其所簽發之證照   有多麼『公信力』, 多麼『權威』


 


可惜的是


這些號稱的證照


就連台灣的內政部, 教育部都通通不承認~~


你又如何 能保證它的『公信力』, 『權威』~~


 


搞了半天 , 繞了一大圈


你終於明白~~~~


學習NLP 與催眠~ 這類的知識與技能~~~~


 


不為別的~~~


就只是~~善用它們』~~~


藉此


帶給你和你周圍的人~~ 以及你想要達成的目標


提供 ~~ 所有一切的態度和工具 ~~~~~


 


                    對吧~~~^^


 


且來欣賞學員的心得文章~~


看看他們的體會吧~~


 


***************(學員心得  分享開始)*********************


 


在偶然的一次機會下,


我認識一位XXXXX的組織成員,


某天 我們聊到了指導他人情緒和給予建議的方法。


 


聽說


該組織內部 也有類似的Coaching訓練(聽她說的),


因為 她知道我有學NLP(但她在這領域算外行),


於是 她先向我提問了:


 


「你雖然有學這些東西,


但我感覺 你在安慰和指導他人方面 有點笨拙?」


 


(挖賽!這句話完全沒有親和感阿?!)


 


當然,瞬間 我降到能量最低點。


回過神來,我才緩緩說了一句:


               「怎麼說?」


 


「我覺得你不太會觀察人,我覺得。


   比如說,很多時候


   我覺得你好像聽不懂我的意思。」


 


這句話裡有玄機,


意思是


她覺得 我平常不懂 她在想什麼,而沒有給予適當回應。


意即 沒有照顧到她的情緒。


沒錯,有心的讀者 會馬上明瞭 她對我有意思,


但卻為了 我不懂她自個兒的心思   而生悶氣。


 


懂得她全部意思並照做的男人   都是好男人。


 


我必須承認,我對她也有意思,


只是在上NLP課程之前 我的確會是位好男人,


一位時時刻刻惦記她 和不斷獻殷勤的好男人;


但女人 通常都愛壞男人,


若即若離的感覺 可以讓她掛心一整天,


這時候懂,卻裝不懂  就是玄機所在了。


 


「你所謂的Coaching,指的是什麼呢?」


   我想弄明白 她對教練一詞的定義。


 


「我認為,


教練就是在別人傷心難過需要幫助的時候


   過去給他適當的安慰及給他建議,


   讓她知道該怎麼做,盡早跳脫往日的束縛。」


她一語道盡他的教練觀。


 


在NLP的Coaching的五大殺手之首,


就是提供意見和解答


 


「那你們怎麼處理他人情緒的?」


我疑惑地問,身體也跟著趨前。


 


「就是拍拍肩、跟他說說話和聊聊開心的事阿,


這有什麼不對嗎?


像我就覺得 你不太會這樣去安慰別人。」


 


她不允許我 有所質疑,語氣開始變得生硬。


猜猜我 這時在想什麼。


 


我腦海浮現兩個人,


其中一個是她,正對一個傷心欲絕的人不斷拍肩,


口中邊念著:


 


「不要傷心、不要難過、不要悲傷了......」


 


不!不是這樣的!


我腦海的這幅圖像 完全崩潰!


 


「等等......你們受的Coaching訓練是哪套體系的...?」


我不太明白這是怎麼回事,


在西班牙文裡,稱之為「Hay gatos encerrados


(有躲起來的貓,意即 其中有玄機)


 


她支支吾吾,最後也沒有給我一個完整的解釋,


只提到 這就是他們的方法- 不斷安慰她人和給建議。


 


故事結束。


 


某日早晨


我湊巧碰到另外一位XXXXX組稱成員,


經寒暄一番過後,


我不經意地詢問她 關於內部訓練Coaching一事,


她聳聳肩道:


 


「其實 也沒有什麼專業訓練阿,


就是大家彼此安慰和打氣而已。」


 


不騙你,那一刻我真的想翻桌。


 


在教練方法裡,


教練者要讓對方覺得-他是有選擇能力的


那麼,如果其中參雜著領情和人為的教導,


那會是如何呢?


 


這是一隻藏起來的貓。


 


********************(未完  待續)


 


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